Vernieuwingen in het arbeidsbestel

WRR,

Vernieuwingen in het arbeidsbestel - WRR 1981 - 1 electronic resource (347 p.) - WRR rapport 21 .

Free-to-read

Analyse van tien denkbeelden over de ontwikkeling van het arbeidsbestel die in de maatschappelijke discussie aan de orde zijn. Arbeidstijdverkorting kan positieve effecten hebben op de werkgelegenheid onder voorwaarde dat de totale loonsom niet wordt verhoogd en de bedrijfstijd wordt gehandhaafd. Ook van de stimulering van deeltijdarbeid, van betaald educatief verlof, meer differentiatie in de loonvorming en verbetering van de kwaliteit van arbeid worden positieve effecten verwacht. Verschuivingen van onbetaalde naar betaalde arbeid zijn moeilijk te realiseren, en de invoering van een basisinkomen acht de raad op korte termijn onuitvoerbaar. Bepaalde vormen van consumptiebeïnvloeding zouden grote werkgelegenheidseffecten kunnen hebben. Public Administration; Economy


All rights reserved


Dutch; Flemish

OAPEN_439009

10.26530/OAPEN_439009 doi


Economics
Politics & government

beleidswetenschap economie economy public administration

O.P. Jindal Global University, Sonepat-Narela Road, Sonepat, Haryana (India) - 131001

Send your feedback to glus@jgu.edu.in

Hosted, Implemented & Customized by: BestBookBuddies   |   Maintained by: Global Library